O discuție autentică despre emoție și umanitate și asumarea unui leadership empatic by Madi Radulescu | 3 noiembrie 2021
Ce spune studiul McKinsey este perfect valabil și pentru companiile din România. Cel puțin, din conversațiile mele cu membrii de Board din diferite companii dar și cu reprezentanți ai middle managementului sau al
Criza sanitară (şi nu numai) – o perspectivă despre frică şi despre cum pot găsi liderii o rezolvare by Madi Radulescu | 1 noiembrie 2021
Fiecare dintre noi a trecut în viaţa lui prin cel puţin o criză: o criză în relaţii personale, o criză financiară, una în care şi-a asumat riscuri prea mari care au pus stabilitatea sau chiar viaţa în pericol, cei
De ce renunțăm să mai fim asertivi ?(II) by Camelia Gheorghiu | 1 noiembrie 2021
Ce putem face concret pentru asta? Să ne cultivăm obiceiuri asertive: – O voce clară, cu o pronunție corectă, calmă, acompaniată de o postura dreaptă, deschisă și fără brațe sau picioare
De ce renunțăm să mai fim asertivi ?(I) by Camelia Gheorghiu | 1 noiembrie 2021
Asertivitatea este, fără dubiu, o soluție pentru o bună comunicare. Elegantă, directă și clară. Te ajută să iți susții opinii, convingeri, idei, emoții într-o manieră constructivă, ținând cont de punctele de