De ce ne intalnim cu voi si virtual?

De ce ne intalnim cu voi si virtual?

Contextul actual, in ciuda adversitatii sale, s-a dovedit a fi momentul cel mai potrivit de a demonstra ca training-ul online functioneaza si este o solutie alternativa eficienta la intalnirile fata in fata. O solutie care merita explorata si dezvoltata si in continuare, pentru ca ofera cateva avantaje importante.

Fiecare experienta de invatare MMM: training, workshop, coaching sau mentoring a fost adaptata pentru online si este inca in proces de transformare, pentru a fi cat mai eficienta si agreabila.

Citeste mai mult

Evenimente

Program de dezvoltare pentru manageri, Fast Track Development for First Time Managers

7 Septembrie 2021
Program de dezvoltare pentru manageri, Fast Track Development for First Time Managers

Fast Track Manager este construit sub forma unui program dedicat managerilor, in special celor aflati la inceput de drum, in acest rol complex. Este un un mix de mentoring situational, coaching si pastile de invatare ce abordeaza aspecte specifice de management.

Programul are in centru adaptatea la noul rol, care nu este deloc facila, lucru posibil prin identificarea personalizata a directiilor de urmat pentru atingerea obiectivelor si prin mobilizarea echipei.

TRIBUL NOSTRU – Mici lucruri importante care ne tin impreuna

21 Septembrie 2021
TRIBUL NOSTRU – Mici lucruri importante care ne tin impreuna

Descopera felul in care poti si de acum incolo sa creezi legaturi puternice in echipa.

“Tribul" este un grup de oameni puternic conectati intre ei, conectati cu leader-ul, conectati la o idee si scop; acesta raspunde nevoii umane de apartenenta.

Normele si obiceiurile tribului atrag sau alunga pe membrii acestuia.

Veti putea descoperi si gandi pe mai departe ce va tine membrii aproape, ce ii motiveaza si entuziasmeaza.

De ce suntem arhitecti ai invatarii si arhitecti ai viitorului?

  • Construim mecanisme de invatare care prelungesc si fixeaza efectul cursurilor.
  • Cream sisteme pentru manageri - pentru ca acestia sa sustina invatarea echipei lor.
  • Combinam consultanta, expertiza, tehnologia, multimedia si comunicarea interna pentru reusita deplina a programelor de dezvoltare.
  • Descoperim si pregatim traineri, lideri si mentori interni care sa mentina in timp performanta si competitivitatea.
  • Ne imaginam experiente de invatare adaptate organizatiei care sa permita acesteia sa tina pasul cu provocarile mediului extern.
  • Antrenam managerii sa devina creatorii unui mediu de invatare.
  • Proiectam invatarea, astfel incat sa tina pasul cu evolutia tehnologiei si a obiceiurilor noastre moderne.
  • Obtinem win-win proiectand instruirea corporatista ca pe o oportunitate de dezvoltare personala; astfel, companiile isi ating mai usor obiectivele.
  • Adaugam entuziasm, angajament si atitudine pozitiva programelor - fara ele, efortul de schimbare este greu de obtinut.
  • Tintim, ca nu doar participantii la cursuri, ci intreaga organizatie sa invete.

Canalul nostru de YouTube: