Cum calibrăm efortul de dezvoltare organizațională în 2021? – Madi Radulescu, Managing Partner MMM Consulting by Camelia Gheorghiu | 20 ianuarie 2021
Aș vrea să exprim viziunea MMM Consulting asupra direcțiilor strategice de dezvoltare a oamenilor în acest an de consolidare, post pandemie. Pentru mine personal și pentru noi ca echipă martoră a proceselor de adaptare și
Adaptarea stilului de conducere la contextul actual by Georgiana Gheorghita | 2 noiembrie 2020
Adaptarea noului stil de leadership in aceasta perioada provocatoare este esential, in contextul schimbarilor date de lucrul de acasa, comunicare predominant in scris si toata aceasta impletire mult mai intensa a vietii
Cum ne responsabilizăm conducătorii – un model posibil de management al performanţei în societate by Camelia Gheorghiu | 2 noiembrie 2020
Madi Radulescu Scriam de curând despre dreptul şi capacitatea noastră de a lua decizii, de a alege. Decizia pentru vieţile noastre personale, pentru comunitate, pentru felul în care ne-am dori să se asigure prosperitatea
Asumarea – bat-o vina! by Madi Radulescu | 6 ianuarie 2016
Unul dintre aspectele declarate cel mai des in echipe este...ca stau foarte bine la asumarea angajamentului si a responsabilitatii.